Tengo un plan de pensión y un programa de contribución definida. ¿Cuál es la diferencia?

	Plan de pensión	Plan de contribución definida
¿Quién financia el programa?	El patrocinador del plan	El empleado, mediante la deducción de su salario (aunque el patrocinador del plan también puede hacer una contribución "paralela", hasta un porcentaje especificado de lo que contribuye el empleado).
¿Quién toma las decisiones de inversión?	El patrocinador del plan	El empleado: aunque algunas contribuciones paralelas pueden tener que invertirse de determinada manera, como en acciones del empleador.
¿Cómo se determina la elegibilidad?	Los documentos del plan especifican esto: la elegibilidad generalmente se basa en la duración del servicio.
¿Cuándo tienen los participantes* derecho al 100% de los beneficios?	Los participantes suelen tener derecho al 100% de los beneficios cuando llegan a una edad específica o completan un determinado número de años de servicio.	Los participantes suelen tener derecho al 100% de las contribuciones del empleador (y sus ganancias de inversión) cuando completan un determinado número de años de servicio. Los participantes siempre tienen derecho al 100% de sus propias contribuciones (y sus ganancias de inversión).
¿Cuándo son elegibles los participantes para recibir los beneficios del programa?	En general, la capacidad de recibir los beneficios se basa en la edad y/o los años de servicio.
¿Cómo se calculan los beneficios?	A menudo se utiliza una fórmula para determinar cuánto cobrarán los participantes. Esto se puede basar en el salario del empleado y los años de servicio.	Los beneficios se calculan sobre la base de cuánto se contribuyó a la cuenta del plan del participante y de las ganancias de inversión de la cuenta.
¿Cómo se pagan los beneficios?	Generalmente en un ingreso mensual.	Lo elige el participante: Puede recibir los beneficios en una suma única o en pagos periódicos regulares.
¿Se garantiza el monto de beneficios?	Sí	No. El valor de la cuenta se basa en una serie de factores que incluyen el monto contribuido y los retornos por inversión.